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Neu: GmbHs können zukünftig online gegründet werden

Zum 01.08.2022 ist das Gesetz zur Umsetzung der Digitalisierungsrichtlinie (DiRUG) in Kraft getreten, das die Vorgaben der Richtlinie (EU) 2019/1151 in deutsches Recht umsetzt. „Die …

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Arbeitgeberschutzpflichten bei Hitze

Diesen Sommer ist es so heiß wie lange nicht mehr und das stellt nicht nur Beschäftigte vor erschwerte Arbeitsbedingungen, sondern auch Arbeitgeber. Denn das Arbeitsschutzgesetz …

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Datenschutz im Betrieblichen Eingliederungsmanagament

„Sind Beschäftigte innerhalb eines Jahres länger als sechs Wochen ununterbrochen oder wiederholt arbeitsunfähig, klärt der Arbeitgeber mit der zuständigen Interessenvertretung […], mit Zustimmung und Beteiligung …

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Wann beginnt der Sonderkündigungsschutz für Schwangere?

Mit dieser Frage musste sich vergangenes Jahr die 4. Kammer des Landesarbeitsgerichts Baden-Württemberg beschäftigen (Urteil vom 01.12.2021 – 4 Sa 32/21).   Die Klägerin war …

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BGH: Weder Entschädigungs- noch Schadensersatzansprüche für coronabedingte flächendeckende Betriebsschließungen

Viele Unternehmen erlitten infolge der staatlichen Betriebsschließung zu Beginn der Corona-Pandemie im Frühjahr 2020 erhebliche Umsatzeinbußen. Dass für diese nun der Staat haftet, hat der …

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Der Einfluss der EuGH-Rechtsprechung auf den Kündigungsschutz von Arbeitnehmern mit Schwerbehinderung

Während Arbeitnehmer mit Schwerbehinderung (d.h. mit einem Grad der Behinderung von wenigstens 50 %) bislang in der Probezeit aufgrund ihrer Behinderung vor einer Kündigung nicht …

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